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  • Rentrée 2022

    Découvrez les titres à paraître à la Rentrée et retrouvez nos dernières parutions ! Bel été et bonne lecture

  • REMISE DE PRIX FNEGE
    REMISE DE PRIX FNEGE

    Prix du Meilleur ouvrage de Management 

    - Les grands auteurs en management public (ex æquo Catégorie « Ouvrage de recherche collectif »)

    - Organisons l'alternative (ex æquo Catégorie « Ouvrage de recherche collectif »)

    - Lire le management autrement (Catégorie « Essai »)

  • Marketing

    Ce manuel de marketing unique en son genre vous permet d'aborder les fondamentaux du marketing et ses évolutions les plus récentes. Paru le 16 juin

  • Le génie managérial

    Cet ouvrage s’adresse à la fois aux professionnels, aux étudiants et aux citoyens, qui ont le sentiment que le management n’est pas un bricolage, une bête immonde, et qui veulent, au contraire, obtenir des clés de lecture sérieuses sur cette discipline tellement galvaudée. Paru le 23 juin

  • Études de cas

    Ce recueil d’études de cas propose de comprendre les enjeux actuels auxquels sont confrontés les acteurs évoluant dans le secteur créatif, culturel et touristique. Paru le 23 juin

  • Audit, comptabilité

    La comptabilité et le contrôle à l'épreuve de la crise COVID, disponible le 7 juillet

  • Politiques publiques

    Demain ma ville ou les regards croisés entre un Maire et sa Directrice des services Jacques Breillat & Alice de Sigy, disponible le 7 juillet

  • Management

    L’auteur présente les définitions et des exemples d’application des "huit dispositifs de coordination" répertoriés : le chef ; le relais ; les règles et les procédures ; les BSODE ; les réunions ; la communication informelle ; la technique ; l’idéologie. À paraître le 18 août

  • Religion

    L’ouvrage "Religion, fait religieux et management" fait le point sur nos connaissances concernant le management des comportements religieux au travail.

    À paraître le 8 septembre

  • Management

    Les grands auteurs aux frontières du management, paru le 9 juin

  • Management

    FAKE MANAGEMENT. Pour en finir avec les fausses croyances et les modes managériales, paru le 26 mai

  • Dossier enseignement

    Parce que l'une des vocations d'un éditeur scientifique comme les Editions EMS est de transmettre des connaissances, nous avons choisi de publier trois ouvrages autour de la thématique de l'évolution de l'enseignement en France.

  • Le son des Editions EMS
    Le son des Editions EMS

    Découvrez tous nos podcasts via https://anchor.fm/ems-editions

    Les podcasts des Editions EMS, c'est l'occasion pour vous de faire connaissance avec nos auteurs et leurs ouvrages.

  • Zoom partenaire

    Les livres des Editions EMS sont disponibles dans la majorité des pays francophones.

    Pour la Belgique et le Luxembourg, nous vous invitons à contacter notre partenaire PATRIMOINE Sprl

    Tél. & Fax : (02) 736 68 47 - patrimoine@telenet.be


    Pour en savoir plus sur la distribution et la diffusion de nos ouvrages suivez le lien.

Question(s) de management (n°11)

Rédaction en chef : Jean-Marie PERETTI

Année de parution : 2015
ISBN : 2262-7030
Nombre de pages : 124 pages
Format : 210 x 297 mm

LA NEGOCIATION EN QUESTION(S)

Editorial > Jean-Marie PERETTI
Les effets attitudinaux de l’actionnariat salarié : une étude empirique dans le contexte des entreprises françaises du SBF 250 > Sara ELOUADI
L’optimisation de la conduite d’un plan de sauvegarde de l’emploi : le cas d’une entreprise de la chimie en France > Caroline CLAUSS
Effets de la GRH sur la performance : validation du modèle configurationnel auprès d’un échantillon de 92 entreprises au Maroc > Hayat El ADRAOUI
Ce que l’innovation doit à l’insécurité de l’emploi > Faranak FARZANEH
Pour une évaluation intégrative et multiperspectives de la performance
des alliances asymétriques > Karim TRABELSI

LA NEGOCIATION EN QUESTION(S)
Editorial > Pascal LARDELLIER
Le noeud gordien en négociation : dénouer des demandes complexes et intenses > Alain LEMPEREUR
Regards croisés sur la négociation à l’heure digitale > Soufyane FRIMOUSSE & Jean-Marie PERETTI
Comment réinventer la négociation au sein des organisations dans le contexte
de la révolution numérique et des réseaux sociaux ? > Mohamed BACHIRI, Michel BARABEL, Essaid BELLAL, Leila BENRAIS-NOAILLES, Mireille BLAESS, Luc BOYER, Maria Giuseppina BRUNA, Marc DELUZET, Pierre FERRACCI, Corinne FORASACCO, Gilles-Emmanuel JACQUET, Hubert LANDIER, Pascal LARDELLIER, Alain LEMPEREUR, Florian MANTIONE, Olivier MEIER, Michèle MILLOT, Bouchra MZALI, Mohamed MHMDI, Maria NICULESCU, André-Yves PORTNOFF, Stéphane RENAUD, Jean Pol ROULLEAU, Véronique ROUX, Kag SANOUSSI, Géraldine SAND, Adriana SCIOPERU-BURLEA, Arnaud STIMEC, Adrien TEURKIA et Catherine VOYNNET-FOURBOUL
Quelques thèses sur la négociation > Maria-Giuseppina BRUNA

Liste des articles du numéro :

Ce que l’innovation doit a l’insecurité de l’emploi

What innovation has to do with job insecurity?

Auteur(s) : Faranak FARZANEH

16 pages

15,00 €

Effets de la GRH sur la performance : validation du modèle configurationnel auprès d’un échantillon de 92 entreprises au Maroc

Effects of hrm on performance: validation of the configurational model with 92 companies in Morocco

Auteur(s) : Hayat EL ADRAOUI

14 pages

15,00 €

Le noeud gordien en négociation : dénouer des demandes complexes et intenses

The gordian knot in negotiation: unloosing complex and intense demands

Auteur(s) : Alain LEMPEREUR

8 pages

15,00 €

Les effets attitudinaux de l’actionnariat salarié : une étude empirique dans le contexte des entreprises françaises du SBF 250

Attitudinal effects of employee ownership: an empirical study in the context of french companies of SBF 250

Auteur(s) : Sara ELOUADI

15 pages

15,00 €

L’optimisation de la conduite d’un plan de sauvegarde de l’emploi : le cas d’une entreprise de chimie en France

Optimization of the management of a restructuring plan: case study of a chemical company in France

Auteur(s) : Caroline CLAUSS

15 pages

15,00 €

Pour une évaluation intégrative et multiperspectives de la performance des alliances asymétriques

For an integrative and multiperspective evaluation of the performance of asymmetric alliances

Auteur(s) : Karim TRABELSI

16 pages

15,00 €